京東三個月試用期開除有賠償嗎
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【京東三個月試用期開除有賠償嗎】根據情況而定 。不是所有的開除都會獲得經濟賠償，具體要看開除的原因是什么 ， 如果在試用期內是因為勞動者的以下原因被辭退的，用人單位不需要賠償 。勞動者如果在試用期內被無過錯性辭退的有補償，補償標準是由單位支付給勞動者半個月的工資 。
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